Fit for Business

Neue Perspektiven in den Bereichen Wirtschaft, Organisation und Verwaltung

Zertifiziert nach AZWV unter der Nummer: 08-10249-T(1)

Seminardauer: 02.05.2012 – 30.11.2012 (6 Monate)

Praktikum: 05.11.2012 - 23.11.2012

Ferien: 06.08.2012 - 24.08.2012

Teilnehmerzahl 12 - 18

Das Seminar findet in Teilzeit mit je 25 Unterrichtseinheiten pro Woche statt.

Unterrichtszeiten: Montag bis Freitag - 08:15 Uhr – 12:30 Uhr

Ziel

Das Seminar bietet Ihnen Begleitung bei der beruflichen Neuorientierung und der Erarbeitung von Alternativen sowie Aktualisierung des Fachwissens unter Berücksichtigung der Anforderungen des aktuellen Arbeitsmarktes.

Zugang

Voraussetzung für die Teilnahme am Seminar sind Erfahrungen in Wirtschaft und Verwaltung, oder eine Kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung.

Ihre Teilnahme kann durch einen Bildungsgutschein gefördert werden. Informieren Sie sich bei Ihrer zuständigen Agentur für Arbeit oder Ihrem Jobcenter und vereinbaren Sie einen Termin mit uns für ein Beratungsgespräch.

Wir über uns

Die Deutsche Angestellten-Akademie als gemeinnütziger Bildungsträger mit Sitz in Hamburg sowie das vorliegende Bildungsangebot sind gemäß der Anerkennungs- und Zulassungsverordnung (AZWV)  zertifiziert!

Methoden

Unsere Seminare sind gekennzeichnet durch:

• aktuelle Lernformen
• Einzel-/Partner-/(Klein-) Gruppenarbeiten und –übungen
• Praxisnahe Rollen- und Planspiele
• Präsentationen mit Feedback
• Projekte
• Transferübungen

Trainer, Dozenten und Coaches

Unsere Trainer, Dozenten und Coaches verfügen über:

• Fachkompetenz (siehe Inhalte)
• Methodenkompetenz
• Soziale Kompetenz (Gruppen- und Seminarleitung, Lernbegleitung/-beratung, Coaching), durch langjährige Erfahrung

Zertifikat

Am Ende des Kurses erhalten Sie ein trägerinternes Abschlusszertifikat sowie ein Zertifikat über die Teilnahme am SAP Grundkurs.

Seminarinhalte

Allgemeines

• Grundlagen VWL und BWL
• Unternehmensformen
• Einkauf
• Vertrieb und Marketing
• Absatz und Beschaffung
• Logistik

Finanzen

• Betriebliches Rechnungswesen
• Buchhaltung
• Controlling
• Bilanzen
• Steuern

Personalmanagement

• Personalrekrutierung
• Personalentwicklung
• Personalbetreuung
• Vertragsgestaltung
• Arbeitsrecht
• Lohn und Gehalt

EDV-Anwendungen

• MS-Office (Word, Excel, PowerPoint, Internet, Outlook)
• Kfm. Software SAP (Materialwirtschaft, Einkauf und Vertrieb, Rechnungswesen und Personalwesen)
• Pflege einer Homepage

Organisation

• Unternehmensstrukturen
• Organisationsentwicklung
• Aufbau- und Ablauforganisation
• Projektmanagement
• Qualitätsmanagement

Kommunikation

• Grundlagen Kommunikation
• Professionelle Gesprächsführung und Verhandlungstechniken
• Telefon
• E-Mail
• Englische Kommunikation
• Moderation und Präsentation

Arbeitsorganisation

• Persönliche Arbeitstechniken
• Struktur des Arbeitsplatzes
• Wissensmanagement
• Zeitmanagement

Arbeitsplatz 2011

• Analyse und Entwicklungen des regionalen und überregionalen Arbeitsmarktes
• aktuelle Anforderungen in den Bereichen Wirtschaft, Organisation und Verwaltung

Berufliche Orientierung

• Ressourcenorientierte Potentialanalyse
• Jobsuchstrategien
• Online und E-Mail Bewerbung
• Online Assessmentcenter
• Personalauswahlsysteme
• Bewerbungsstandards

Soft skills

• Konfliktmanagement
• Teamentwicklung
• Interkulturelle Kompetenz
• Wirtschafts- und Arbeitsethik

Wir freuen uns auf Sie.